高效沟通协作 打造狼性团队 ----永和集团狼性团队培训之户外拓展培训

发布日期:2016-09-11 浏览次数:1604  分享:

9月9日晚上8时,永和集团狼性团队系列培训正式拉开帷幕。集团员工齐聚一堂,在广州五龙山庄户外拓展基地开展首次全员拓展培训。

培训从破冰热身开始,通过简单的互动和游戏环节,迅速拉近了不同部门同事间的距离,平时在不同地方办公的同事也借此机会相互认识、建立友谊。培训老师以随机分组的方式,让所有参训员工快速组建起自己的新团队,但全新的团队是否能够良好协作、迅速磨合?在第二天的正式培训中即将揭晓答案。

第二天一大早,用过早餐之后随之而来的便是数个拓展环节。电网、贪吃蛇、双解码、挑战指压板......每个环节都充满挑战,都在考验着每个团队的分工、协作、执行能力。随机组成的五个团队,从一开始的手忙脚乱、分工无序,到后来慢慢理清思路、定好目标,并用合理的分工把既定目标严格执行。在各个环节中,每个员工都以100%的热情投入其中,五个队伍你追我赶,在不同环节都有亮眼的表现。为了帮助团队获得胜利,学员们都努力拼抢,展现出了狼性的拼搏精神。

集团副董事长兼总裁何明理先生在最后的总结环节中,指出了此次拓展培训的三大要素:目标、计划与执行。何总强调,任何工作的开展,没有明确的目标,团队就会如同无头苍蝇到处乱撞,找不到突破口;其次,要制定周密的计划,正如所有拓展环节那样,每一个都不是简简单单就能完成,不经分析讨论、不做合理分工、不制定行动计划,有目标也只能是空中楼阁,不可抵达;最后,就是执行,我们要像狼一样,专注、执着,不达目的誓不罢休,为达成我们的目标拼搏奋斗。

打造狼性文化,是何总于今年年初提出的理念,一经提出,就获得了集团高层的一致赞同。他认为狼性精神,就是永和人的精神:团结、协作、目标明确、永不言弃。目前,永和也在大力推行以“和”为核心的价值观和狼性文化,接下来狼性团队系列培训也将持续开展,期待着永和人通过专业的培训,能以更昂扬的姿态、更饱满的精神状态去迎接更大的挑战、创造更优异的成绩!


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